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[경기티종합뉴스] 경기도의회 정하용 의원, 동백도서관 냉난방 설비 교체 …

○ 특별조정교부금 1억 5천만 원 확보...노후 시설 개선 통한 이용환경 개선 기대 ○ 쾌적한 학습환경 조성으로 도서관 이용 만족도 증진 도모

[경기티종합뉴스] 경기도의회 정하용 의원, 동백도서관 냉난방 설비 교체 본격 추진

경기도의회 경제노동위원회 소속 정하용 의원(국민의힘, 용인5)은 용인특례시 기흥구 동백도서관의 노후 냉난방 설비 교체 사업이 본격적으로 추진된다고 밝혔다. 이번 사업은 시민참여예산으로 제안되었으나 재정 여건으로 인해 그간 추진되지 못했던 사업으로, 경기도 특별조정교부금 반영을 통해 추진 기반이 마련됨에 따라 시행되는 것이다. 아울러 본 사업 추진을 위해 정하용 의원이 경기도 특별조정교부금 1억 5천만 원을 확보하면서 재정적 기반이 마련되었다. 총사업비 2억 원 중 나머지 5천만 원은 용인특례시 2026년도 제1회 추가경정 예산안에 반영되어 최종 통과됨에 따라 사업 추진 여건이 완비되었다. 이번 사업을 통해 동백도서관 지상 3층의 노후 냉난방 설비를 교체하여 이용 환경의 안전성과 쾌적성을 개선하고, 공공도서관 서비스의 질적 향상을 도모할 것으로 기대된다. 특히 열람실과 소모임실 등 주요 공간의 냉난방 성능이 개선됨에 따라 보다 안정적인 독서 및 학습 환경이 조성될 전망이다. 정하용 의원은 “동백도서관은 지역 주민들이 일상적으로 이용하는 공공문화시설로서 쾌적한 이용 환경 조성이 중요하다”며, “사업이 차질 없이 추진되어 이용자 편의가 실질적으로 개선될 수 있도록 지속적으로 점검해 나가겠다”고 밝혔다. 이어 “앞으로도 공공시설 이용 환경 개선을 위한 다양한 사업이 원활히 추진될 수 있도록 관심을 갖고 살펴보겠다”고 덧붙였다. 해당 공사는 2026년 6월 준공을 목표로 추진될 예정이다. 이번 사업 추진을 통해 동백도서관의 이용 환경이 개선되고, 지역 내 공공도서관의 서비스 수준 향상과 시민 만족도 제고에 기여할 것으로 전망된다.

[경기티비종합뉴스] 경기문화재단, 백남준아트센터-세종문화회관, 광역 문…

-미술관과 공연장의 협력으로 동시대 예술 제작 플랫폼 구축 ▶ 백남준아트센터, 세종문화회관과 함께 서울–경기권을 잇는 광역 문화 협력 모델 본격화 ▶ 공동제작 음이온 ‘개기일식 기다

[경기티비종합뉴스] 경기문화재단, 백남준아트센터-세종문화회관,  광역 문화권 공동제작을 위한 업무협약 체결

경기문화재단 백남준아트센터(관장 박남희)와 재단법인 세종문화회관(사장 안호상)은4월17일,동시대 예술의 담론 확장과 지속가능한 창작 생태계 조성을 위한 업무협약(MOU)을 체결했다. 이번 협약은 양 기관의 상호존중과 신뢰를 바탕으로,서울과 경기 지역을 연결하는 광역 문화권 공동제작 모델을 구축하기 위한 협력의 출발점으로 마련되었다. 이번 협약을 통해 양 기관은▲동시대 예술의 확장과 새로운 창작 방식 모색을 위한 공동제작▲신진 예술가 발굴 및 창작 생태계 조성을 위한 협력▲서울·경기권 기반의 공동 편성·제작·운영 체계 구축▲공동 마케팅 및 관객 개발,국내외 유통 확대를 위한 홍보 협력등 다각적인 협력을 추진한다. 특히 미술관과 공연장이라는 상이한 제도적 기반을 교차시키며,제작·유통·담론을 아우르는 통합적 예술 플랫폼으로의 확장을 도모할 예정이다. 협약의 첫 번째 공동 프로젝트는 백남준아트센터의‘2026백남준미디어아트페스티벌’의 공식 프로그램과 세종문화회관에서는 컨템퍼러리 시즌‘Sync Next 26’프로그램에서 발표된다.양 기관은 각자의 공간적·제도적 맥락에 맞게 작품을 재구성하여 선보일 계획이다. 이번 협력은 단순한 공동제작을 넘어,동시대 예술이 작동하는 조건과 환경을 재구성하는 실험적 시도로 주목된다.백남준아트센터는 그간 매체 예술과 퍼포먼스,기술 기반 창작을 가로지르는 다양한 프로그램을 통해 미술관의 역할을 확장해온 바 있으며,이번 협약을 계기로 공연예술 분야와의 접점을 더욱 적극적으로 심화해 나갈 계획이다. 백남준아트센터 박남희 관장은“백남준아트센터는 미술관의 경계를 넘어 다양한 예술 형식과 실천을 연결하는 플랫폼으로서의 역할을 지속적으로 모색해왔다”며“세종문화회관과의 협력을 통해 동시대 예술의 새로운 제작 방식과 유통 구조를 실험하고,보다 확장된 예술 생태계를 함께 만들어가겠다”고 밝혔다. 세종문화회관 안호상 사장은“이번 협약은 서울과 경기를 잇는 광역 문화 협력의 출발점”이라며“두 기관이 함께 만드는 공동제작 모델이 국내 공연예술 생태계에 새로운 가능성을 제시하길 기대한다”고 전했다.

[경기티비종합뉴스] 경기도어린이박물관 박균수 관장, 당신의 그림이 누군가…

-경기도어린이박물관, 제1회 창작 그림책 공모 진행-

[경기티비종합뉴스] 경기도어린이박물관 박균수 관장, 당신의 그림이 누군가의 세계가 됩니다

■단순 출간 넘어 교육·전시‧체험 콘텐츠로서의 확장 도모 경기도어린이박물관(관장 박균수,이하‘박물관’)이4월20일부터‘제1회 경기도어린이박물관 창작 그림책 공모전’을 개최한다.이는 박물관이 어린이 문화·예술·산업 생태계에 새로운 활력을 불어넣기 위해 추진하는‘그림책 기반 콘텐츠IP(지식재산권)제작 사업’의 첫걸음이 될 전망이다. 이 사업은,최근 어린이 인구 감소와 급변하는 환경 속에서 공공 어린이박물관의 역할 재정립이 화두로 떠오르고 있는 가운데,박물관이 어린이 문화·예술·산업 관련 주체들이 연결되는 허브이자 창작·융합·확장의 플랫폼으로의 역할을 적극적으로 모색하는 의미가 있다. ■총 상금1,500만 원 규모, "당선작,콘텐츠의2차 확장 지원까지" 이번 공모전 응모작의 주제는 자유이며,출간되지 않은 순수 창작 그림책 더미북(PDF파일)을 제출하면 된다.대상1편에는1,000만 원,우수상1편(이상)에는500만 원의 상금이 지급된다. 또한,이 공모전은 기존의 그림책 공모에는 없었던 신선한 조건과 혜택을 제시하여,시작과 동시에 시선을 끌고 있다.그림책의 콘텐츠로서의 가치에 전면적으로 주목하여,선정 작품은2년 이내에 단행본으로 출간될 뿐만 아니라,박물관이 작품을 기반으로 교육·체험·전시 프로그램 등으로 개발,운영을 보장하며,나아가 경기콘텐츠진흥원과의 협력을 통한 콘텐츠의2차 확장 지원까지 받게 된다. ■5월4일부터 접수 시작,누구나 참여 가능 공모 접수는 오는5월4일부터6월5일까지 약 한 달간 진행되며,자세한 공고 내용은4월20일부터 경기도어린이박물관 및 경기문화재단 누리집(홈페이지)을 통해 확인할 수 있다.그림책 작가를 꿈꾸거나 새로운 도전을 원하는 창작자라면 누구나 참여할 수 있다. 박균수 경기도어린이박물관장은“이번 사업이 우리나라 어린이 문화·예술·산업 중흥의 모멘텀이 되기를 기대한다”며“그 시작인 이번 그림책 공모전에 역량 있는 작가들의 많은 관심과 지원을 부탁드린다”고 밝혔다. 자세한 공고 내용과 신청 양식은4월20일부터 경기도어린이박물관 누리집(gcm.ggcf.kr)및 경기문화재단 누리집(ggcf.kr)에서 확인할 수 있다.

[경기티비종합뉴스] "경기농협" “농협자산관리회사 경기북부지사, 양평농협…

[경기티비종합뉴스] "경기농협" “농협자산관리회사 경기북부지사, 양평농협과 우리마을 희망동행 실시”

농협자산관리회사 경기북부지사는 지난 17일(금) 양평농협 관내 강상면 신화2리를 방문하여 최근 신축한 마을회관에 청소기를 전달하는 우리마을 희망동행 행사를 실시하였다 이날 신화2리 마을회관에서 진행된 물품 전달식에는 양평농협[한현수 조합장, 신성욱 상임이사, 이학용 상임감사, 이무구 팀장, 이태연 팀장, 안지연 과장 신화1리 마을이장 등], 농협자산관리회사 경기북부지사(신동철 지사장, 홍성경 팀장, 이진웅 과장 등), 농협 관계자들이 참석하였다. 한현수 조합장은 “최근 신화2리 마을회관을 신축하였는데, 농업인들에게 꼭 필요한 물품(청소기)을 전해준 농협자산관리회사에 감사드린다.” 면서 “앞으로도 농업인의 실익 증진을 위해 지속적인 관심과 지원을 바란다.”고 전했다. 아울러 “조합원을 비롯한 농업인들의 복지 향상에 더욱 힘쓰는 양평농협이 되겠다.”고 말했다. 신동철 지사장은 “신화2리 마을회관 신축을 축하드리고, 마을회관에 도움이 되는 물품을 전달하게 되어 더욱 기쁘다” 면서 “농협자산관리회사는 농심천심(農心天心)의 마음으로 농협과 상생하여 농업인 복지 증진을 위한 사업을 더욱 확대할 수 있도록 노력하겠다”고 전했다. 한편 농협자산관리회사(대표이사 고성신)는 농업인 및 우리마을 희망동행(복지증진 물품전달), 명절맞이(설, 추석) 농업인 돕기 행사, 농촌 일손돕기 등 농업인과 상생을 위한 사업을 진행하고 있으며, 전국 12개 지사를 운영하고 있다.

[경기티비종합뉴스] 경기도의회 국민의힘, 장애인의 날 맞아 “당연한 일상…

[경기티비종합뉴스] 경기도의회 국민의힘, 장애인의 날 맞아 “당연한 일상, 모두가 누릴 수 있도록” 논평 발표

경기도의회 국민의힘이 제46회 장애인의 날(4월 20일)을 맞아 “당연한 일상, 모두가 누릴 수 있도록”이라는 슬로건과 함께 장애인 인식 개선과 정책 확대 의지를 담은 논평을 발표했다. 국민의힘은 논평에서 “우리는 매일 걷고, 뛰고, 듣고, 말하고, 일하고, 배우며 평범한 일상을 살아간다”며 “그러나 이러한 일상이 누군가에게는 결코 쉽지 않은 도전이자 평생을 꿈꿔 온 기적일 수 있다”고 강조했다. 이어 “장애인들에게 필요한 것은 ‘특별함’이 아니라 우리의 일상이 모두의 일상이 되는 사회”라며 “서로를 이해하고 존중하며 함께 살아가는 공동체의 중요성을 다시금 되새겨야 한다”고 밝혔다. 또한 “조금 더 배려하고 한 번 더 생각하는 사회가 된다면 차별은 줄어들고, 기회는 함께 누리는 ‘하나 되는 세상’을 앞당길 수 있다”고 덧붙였다. 경기도의회 국민의힘은 향후 정책 방향에 대해서도 언급했다. “장애인 일자리를 비롯한 맞춤형 정책을 끊임없이 고민하고 신속히 추진하겠다”며 “모든 구성원이 함께하는 사회를 만드는 데 책임을 다하겠다”고 밝혔다. 끝으로 “만물을 소생시키는 봄날의 온기가 우리 사회 모든 장애인분들에게 구석구석 전해지길 바란다”며 “국민의힘이 ‘당연한 일상, 모두가 누릴 수 있도록’ 늘 함께하겠다”고 전했다. 이번 논평은 장애인의 날을 계기로 장애인과 비장애인이 함께하는 포용적 사회 실현의 필요성을 다시 한번 강조한 메시지로 풀이된다.

[경기티비종합뉴스] 경기주택도시공사, 화성동탄2·광주역세권 토지 4필지 …

[경기티비종합뉴스] 경기주택도시공사, 화성동탄2·광주역세권 토지 4필지 수의계약 공급

경기주택도시공사(GH)는 화성동탄2 근린상업용지 및 도시지원용지, 광주역세권 숙박시설용지를 선착순 수의계약 방식으로 공급한다고 20일 밝혔다. 동탄2 근린상업용지 2필지(장지동 952-2, 산척동 737-2)는, 면적 및 공급가격이 각각 730.7㎡에 약 33억원, 1370.9㎡에 약 83억 원이다. 도시지원시설용지(송동 765) 1필지는 면적 5600.8㎡, 공급금액은 약 91억 원이다. 계약조건은 3필지 모두 2년 거치 무이자 5년 분할납부에 선납할인이 적용된다. 광주역세권 숙박용지(역동 443-2)는 면적 2717.4㎡, 공급금액은 약 142억이다. 계약조건은 3년 거치 무이자 5년 분할납부에 선납할인이 적용된다. 화성동탄2는 수도권 최대 자족 거점도시로 GTX-A노선 동탄역 개통으로 서울 수서역까지 약 20분으로 연결됐다. 동탄역과 세종·대전 지역을 잇는 시외버스 운행이 시작돼 수도권과 충청권 사이 출퇴근이 편리해졌다. 또, 동탄역에서 SRT와 GTX-A 연계 교통이 강화돼 환승객 편의성도 높아졌다. 이번에 공급하는 토지는 경강선 경기광주역 반경 700m 안에 위치하여 유동인구가 많고 주변 아파트단지 약 2천 세대와 인접해 있어 풍부한 배후수요를 갖추고 있다. 해당지구 남쪽에는 광주역세권 도시개발사업(2단계)가 예정되어 있어 역세권지구 확장으로 인한 잠재력도 높다. 공급일정은 GH 토지분양시스템을 통해 이달 27일부터 필지별로 순차 신청접수를 시작하며, 공급 관련 자세한 사항은 GH 홈페이지 및 토지분양시스템의 공고문을 통해 확인할 수 있다.

[경기티비종합뉴스] 한국도자재단 류인권 대표이사 ‘2026 경기도자비엔날…

○ 한국도자재단, ‘2026 경기도자비엔날레 국제공모전’ 1차 온라인 심사 결과 발표 - 전 세계 77개국 1,050명 참여, 총 1,397점 출품…국제 공모전 위상 입증 - 18개국 59점 입선 선정…7월 2차 실

[경기티비종합뉴스] 한국도자재단 류인권 대표이사 ‘2026 경기도자비엔날레 국제공모전’ 1차 심사 결과발표

한국도자재단은 ‘2026 경기도자비엔날레 국제공모전’ 출품작을 대상으로 한 1차 온라인 심사 결과, 18개국 총 59점을 입선작으로 선정했다고 19일 밝혔다. 올해 경기도자비엔날레 국제공모전에는 전 세계 77개국 1,050명의 작가가 참여해 총 1,397점의 작품이 출품되며, 세계적인 도예 공모전으로서의 위상을 다시 한번 입증했다. 1차 심사는 한국을 비롯해 미주, 유럽, 아시아 등 국내외 전문가 5명이 비공개 심사 위원으로 참여해 진행됐다. 심사 결과 아시아 36점(5개국), 유럽 9점(8개국), 아메리카 11점(3개국), 중동 3점(2개국) 등 총 59점(18개국)이 입선작으로 선정됐다. 최종 수상작은 오는 7월 진행되는 2차 현장 실물 심사를 통해 순위가 결정되며, 결과는 8월 중 발표될 예정이다. 선정된 59점의 작품은 9월 18일 개막하는 2026 경기도자비엔날레 (Gyeonggi Ceramics Biennale 2026) 기간을 포함해 2027년 2월 14일까지 경기도자미술관에서 전시된다. 국제공모전 관련 자세한 내용은 한국도자재단 누리집(kocef.org)과 경기도자미술관 누리집(gmocca.org)에서 확인할 수 있다. 류인권 한국도자재단 대표이사는 “이번 공모전은 동시대 도예의 새로운 흐름과 실험성을 확인할 수 있는 자리였다”라며 “치열한 경쟁을 뚫고 선정된 작품들이 어떤 결과로 이어질지 많은 관심을 바란다”라고 말했다. 한편 2026 경기도자비엔날레는 오는 9월 18일부터 11월 1일까지 45일간 ‘땅이 만든다’를 주제로 이천, 광주, 여주를 중심으로 경기도 곳곳에서 개최될 예정이다.

[경기티비종합뉴스] 경기도시장상권진흥원 김민철 원장, 신규직원 임용장 수…

[경기티비종합뉴스] 경기도시장상권진흥원 김민철 원장, 신규직원 임용장 수여식 열어…상권 매니저 포함 14명 채용

경기도시장상권진흥원(이하 경상원)이 신규 인재 채용과 함께 포용적 조직문화 확산에 나섰다. 경상원은 2026년 신규직원 임용장 수여식을 17일 양평 본원에서 개최했다고 밝혔다. 이번 임용식은 조직의 새로운 출발을 알리는 자리이자, 공정한 채용 절차를 통해 선발된 인재들을 공식적으로 맞이하는 뜻깊은 행사로 마련됐다. 특히 이번 행사는 장애인 신규직원의 이동 편의를 고려해 본원 1층 로비에서 진행됐다. 이는 물리적 접근성을 높이고, 누구나 차별 없이 참여할 수 있는 환경을 조성하기 위한 조치로, 경상원이 지향하는 포용적 조직문화 실현 의지를 보여주는 사례로 평가된다. 앞서 경상원은 지난 3월 27일부터 4월 2일까지 신규직원 공개채용을 진행했으며, 서류 평가와 면접 평가 등 엄정한 절차를 거쳐 최종 14명을 선발했다. 이번 채용에는 상권 매니저를 포함한 다양한 직무 인력이 포함돼, 향후 전통시장과 골목상권 지원 업무에 중요한 역할을 수행할 것으로 기대된다. 임용된 신규 직원들은 이날 임용장 수여식 이후 곧바로 입문 교육과 반부패·인권 교육을 이수하며 공공기관 직원으로서의 기본 소양과 윤리 의식을 갖추게 된다. 이후 양평 본원을 비롯한 각 지역 센터로 배치돼 본격적인 업무를 시작할 예정이다. 이들은 앞으로 전통시장과 골목상권 현장에서 소상공인을 밀착 지원하는 역할을 수행하며, 지역 상권 활성화와 소상공인 경쟁력 강화에 기여할 것으로 전망된다. 특히 현장 중심의 지원 정책을 수행하는 핵심 인력으로서, 지역경제 회복과 성장의 중요한 축이 될 것으로 기대를 모은다. 김민철 경상원장은 “공정한 채용 절차를 통해 우수한 인재를 맞이하게 돼 매우 뜻깊게 생각한다”며 “신규 직원들이 현장에서 직접 발로 뛰며 전통시장과 골목상권을 지원하는 전문 인재로 성장할 수 있도록 적극 뒷받침하겠다”고 밝혔다. 이어 “소상공인들에게 실질적인 도움이 되는 든든한 버팀목 역할을 수행할 수 있도록 체계적인 조직 문화와 교육 시스템을 갖춰 나가겠다”고 강조했다. 한편 경상원은 앞으로도 장애인 고용 확대와 근무 환경 개선을 지속적으로 추진해, 모든 구성원이 차별 없이 역량을 발휘할 수 있는 포용적 조직문화를 조성해 나갈 방침이다. 이를 통해 공공기관으로서 사회적 가치 실현과 지역사회 상생 발전에 기여한다는 계획이다.

[경기티비종합뉴스] "기자회견" 정두석 경기도 기획조정실장, 제1회 추경…

○ 경기도, 41조 6,814억 원 규모의 ’26년 제1회 추경예산안 편성, 17일 도의회 제출 - 올해 본예산 대비 1조 6,237억 원 증액 ○ 민생경제 방파제 역할 1조 1,534억 원, 도민이동권 보장 1,492억 원, 농

[경기티비종합뉴스] "기자회견" 정두석 경기도 기획조정실장, 제1회 추경 1조 6,237억 원 증액 편성…민생·에너지 중점 지원

경기도가 고유가 피해지원금 1조 1,335억 원과 대중교통 활성화를 위한 The 경기패스 확대지원 858억 원, 농가경영 안정화를 위한 ‘유류‧사료‧비닐’ 3대 패키지 지원 13억 원 등 중동전쟁으로 어려움을 겪는 도민들을 위해 41조 규모의 추가경정예산안을 추진한다. 정두석 경기도 기획조정실장은 17일 오전 경기도청에서 기자회견을 열고 총 41조 6,814억 원 규모의 2026년 제1회 추경예산안을 편성해 경기도의회에 제출한다고 밝혔다. 이는 올해 본 예산 40조 577억 원보다 1조 6,237억 원 늘어난 규모다. 정 실장은 “고유가 대응, 취약계층 민생안정, 산업피해 최소화 기조의 정부추경을 신속히 뒷받침하고 정부지원에서 빠진 민생 사각지대 지원에 재정역량을 집중했다”고 추경 편성 배경을 밝혔다. 이번 추경은 중동전쟁 장기화로 위축된 도민 생활과 지역경제 회복을 지원하기 위해 편성됐다. 도는 고유가 피해지원금, 경기 극저신용자 대상 소액금융 지원과 같은 민생 지원부터, 수도권 환승할인 지원과 The 경기패스 환급확대를 중심으로 한 도민의 이동권 보장, 유가인상 대응을 위한 농어민 지원, 취약계층의 사각지대 핀셋지원을 추진한다. 2026년 제1회 추가경정예산안 41조 6,814억 원은 일반회계 37조 3,378억 원, 특별회계 4조 3,436억 원으로 편성됐다. 주요 내용을 살펴보면, ‘민생경제 방파제’ 역할을 위해 ▲고유가 피해지원금 1조 1,335억 원 ▲경기 극저신용자 대상 소액금융 지원 30억 원 ▲산모신생아 건강관리 지원 123억 원 ▲경기도 참전명예수당 지원 10억 원 ▲경기도 여성청소년 생리용품 보편지원에 36억 원 등 1조 1,534억 원이 편성됐다. 도민 이동권 보장을 위한 예산은 총 1,492억 원이다. ▲수도권 환승할인 지원 634억 원 ▲The 경기패스 확대지원 858억 원 등 대중교통 이용 활성화를 위한 예산도 반영했다. 농가경영 안정화를 위한 ‘유류‧사료‧비닐’ 3대 패키지 지원을 위해 ▲농‧어업인 면세유 지원 7억 원 ▲아프리카돼지열병 의심사료 피해지원 4억 원 ▲조사료생산용 볏짚비닐 지원 2억 원 등 총 13억 원이 편성됐다. 취약계층 사각지대 핀셋지원을 위한 예산으로 ▲위기가구 긴급복지 27억 원 ▲체납자 실태조사 지원 17억 원 ▲여성‧한부모‧아동 시설 혹서기 냉방비 특별지원 등에 1억 원 등 총 45억 원이 편성됐다. 예산안은 4월 21일부터 28일까지 열리는 경기도의회 제389회 임시회에서 심의된다. 경기도는 이 기간 동안 도의회와 충분한 논의를 거치고, 예산안이 확정되면 각 부서별로 집행계획을 수립해 신속히 사업을 추진할 계획이다. 정두석 기획조정실장은 “이번 추경예산안은 정부추경 예산사업을 반영하고 민생경제를 회복하기 위해 꼭 필요한 예산”이라며 “심의 과정에서 도의회와 긴밀히 협의하고, 심의 절차를 거쳐 예산이 확정되면 신속하게 집행될 수 있도록 철저히 준비하겠다”고 말했다.

[경기티비종합뉴스] 경기평택항만공사 김금규 사장, ‘일자리 정책 추진 유…

○ 경기평택항만공사, ‘2025년 일자리 정책 추진 유공’ 행정안전부 장관 표창 수상 - 2025년 공공기관 채용실태 특정감사 지적사항 ‘0건’ 달성으로 무결점 채용 입증 - 행정정보 공동이용 시

[경기티비종합뉴스] 경기평택항만공사 김금규 사장, ‘일자리 정책 추진 유공’ 행정안전부 장관 표창 수상

경기평택항만공사가 지역사회 일자리 창출과 공정한 채용 문화 확산에 기여한 공로를 인정받아‘2025년 일자리 정책 추진 유공’행정안전부 장관 표창을 받았다고16일 밝혔다. 행정안전부가 주관하는‘일자리 정책 추진 유공’은 신규 채용 확대,청년 의무 고용 준수,청년 체험형 인턴제 운영,여성 대표성 제고 등 안정적 일자리 정책 추진에 선도적 역할을 수행한 지방공공기관을 선정해 수여하는 표창이다. 공사는2025년 실시된 경기도 주관‘공공기관 채용실태 특정감사’에서 단 한 건의 지적 사항도 없는‘무결점 채용’을 달성해 채용 공정성과 투명성을 대외적으로 입증했다.특히 행정정보 공동이용 시스템을 활용해 기존 평균5일이 소요되던 자격 검증 절차를 실시간으로 대폭 단축하는 등 채용 프로세스의 효율성과 대외 공신력을 획기적으로 확보했다. 공사는 단순한 실무 경험 제공을 넘어 청년 인턴 구직활동의 실질적인 제도적 지원으로 눈길을 끌었다.인턴들이 구직활동과 면접에 전념할 수 있도록 적극적으로 뒷받침한 결과, 2025년 참여 인턴4명 중2명이 공사에서의 실무 경험과 연계된 전문 분야로 취업에 성공하는 성과를 거뒀다. 조직 내부적으로는 여성 관리자 비율을2024년28.6%에서2025년37.5%로 대폭 확대해 조직 내 실질적인 양성평등을 구현했다.기획,예산,감사 등 기관의 핵심 전략 부서에 여성 인재를100%전진 배치해 견고했던 유리천장을 해소하고 균형 있는 조직문화를 구현하는 데 앞장섰다. 김금규 경기평택항만공사 사장 직무대행은“이번 수상은 공사 임직원 모두가 사회적 책임을 다하기 위해 치열하게 고민하고 노력한 결과”라며“앞으로도 도민이 체감할 수 있는 양질의 일자리를 지속 발굴하고,공정하고 투명한 인사 운영을 통해 신뢰받는 공기업의 역할을 성실히 이행하겠다”고 말했다.




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